RECRUIT採用情報

【職務内容】
建築業界に特化した人材サービスを提供する同社。
スカウトやヘッドハンティングを手がける事業部に配属となり、人材確保・採用サポート・入社後のフォローまで行います。

■お客様について
住宅・リフォーム・設備業界などのお客様が多く、70%は中小企業です。難関資格取得済の技術者やマネジメント層の採用において利用されるケースが多いです。

〈業務の流れ〉
▼クライアントの獲得
採用ニーズのあるクライアントへの電話営業を行います。
1日20件〜40件の新規電話営業を行います。
▼転職希望者へのアプローチ
転職媒体に登録している方に、スカウトメールを送ります。
▼面談
対面もしくは電話で、「今後のキャリア」「現在抱えている不満」などをヒアリングし、マッチングの為の情報を収集します。1か月あたりの面談数は20～30名程度。履歴書も作成します。
▼採用サポート
紹介先企業と候補者の面接をセッティングします。面接の雰囲気作りや相性の確認を行います。その後、両者の間に立ち、条件面などを採用活動のサポートを行います。月1～2名くらいの採用が目標となります。
▼フォロー
定期的に面談を実施し、労働環境をヒアリング。必要であれば企業への改善提案を行います。

【必須】
■営業経験1年以上

【尚可】
■人材業界出身者
■不動産業界出身者
■キャリアアドバイザーの経験がある方

企業と候補者の成長に大きく貢献できる仕事です。
入社成功の「その先」まで見据えたサービスが特徴です。
スキルだけではなく、カルチャーまでフィットするかどうかを見極めることで活躍・定着につながります。

【配属先情報】
■座間本社/東京オフィス

1人 ※求人理由……増員

（備考）
事業の拡大に伴い、新たに東京オフィスを構えることとなった為

不問

【座間本社】
神奈川県座間市相武台1-34-22 4F

【東京オフィス】
〒160-0022
東京都新宿区新宿5-4-1　新宿Qフラットビル901号

（備考）
●転勤……なし

正社員《試用期間》6ヶ月《試用期間の勤務条件》正社員と同じ　( 試用期間後に全国福利厚生共済会に加入 )

定めなし

■年収:350万円～500万円
■月収:23万円～

■昇給：年2回
■決算賞与：年1回(会社業績･各個人の実績による)
※次のような昇給を果たした社員もいます。600万円(1年目)/800万円(3年目)/1000万円(5年目)

通勤手当/残業手当

固定給制（年俸）　固定給制（半期年俸制）
時間外手当として固定金額を支給　( 月40時間分※超過分追加支給 )

雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

社員旅行

交通費:月3万円まで/全国福利厚生共済会/ノートPC･社用携帯支給/書籍購入費補助

労働時間：その他
（フレックスタイム制：標準労働時間8時間）

■時間外勤務あり　時間外勤務の目安・備考:月20～30時間程度
(備考)
■フレックスタイム制:有／コアタイム 10:00～15:00

完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/その他休暇

GW/ハネムーン休暇
■年間休日日数:125日

■業務内容：
ヘッドハンティング業で育んだ建築業界の多岐にわたるネットワークを利用し、全国における住宅・不動産・リフォーム・設備企業の経営者に対して、M＆A提案、交渉、契約等のコンサルティング業務を担当します。M＆A（企業・事業の合併や買収）の提案、交渉、実行を中心にサポートしていただきます。その他、会社の価値の評価や会社の財産を調査する業務もお任せします。

■詳細：
●中堅中小企業のM&A仲介に関する下記業務を担って頂きます。
・売却案件の発掘、仲介契約の締結、簡易企業評価／買収希望先の探索と提案、トップ面談の調整／譲渡契約にまつわる各種業務（買収監査、契約作成等）へのアドバイス／案件紹介先との提携等

【必須】
■会計事務所、証券、銀行、コンサル、保険、金融機関などでの営業経験

【尚可】
■M&A経験

【配属先情報】
■大阪オフィス

2人 ※求人理由……新事業部立ち上げの為

不問

【大阪オフィス】
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目1-8 日研ビル710F

（備考）
●転勤……なし

正社員《試用期間》6ヶ月《試用期間の勤務条件》正社員と同じ　( 試用期間後に全国福利厚生共済会に加入 )

定めなし

■年収:500万円〜

■昇給：年2回
■決算賞与：年1回(会社業績･各個人の実績による

通勤手当/残業手当

固定給制（年俸）　固定給制（半期年俸制）
時間外手当として固定金額を支給　( 月40時間分※超過分追加支給 )

雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

社員旅行

交通費:月3万円まで/全国福利厚生共済会/ノートPC･社用携帯支給/書籍購入費補助

労働時間：その他
（フレックスタイム制：標準労働時間8時間）

■時間外勤務あり　時間外勤務の目安・備考:月20～30時間程度
(備考)
■フレックスタイム制:有／コアタイム 10:00～15:00

完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/その他休暇

GW/ハネムーン休暇
■年間休日日数:125日

【職務内容】
建築業界に特化した人材サービスを提供する同社。
スカウトやヘッドハンティングを手がける事業部に配属となり、人材確保・採用サポート・入社後のフォローまで行います。

■お客様について
住宅・リフォーム・設備業界などのお客様が多く、70%は中小企業です。難関資格取得済の技術者やマネジメント層の採用において利用されるケースが多いです。

〈業務の流れ〉
▼クライアントの獲得
採用ニーズのあるクライアントへの電話営業を行います。
1日20件〜40件の新規電話営業を行います。
▼転職希望者へのアプローチ
転職媒体に登録している方に、スカウトメールを送ります。
▼面談
対面もしくは電話で、「今後のキャリア」「現在抱えている不満」などをヒアリングし、マッチングの為の情報を収集します。1か月あたりの面談数は20～30名程度。履歴書も作成します。
▼採用サポート
紹介先企業と候補者の面接をセッティングします。面接の雰囲気作りや相性の確認を行います。その後、両者の間に立ち、条件面などを採用活動のサポートを行います。月1～2名くらいの採用が目標となります。
▼フォロー
定期的に面談を実施し、労働環境をヒアリング。必要であれば企業への改善提案を行います。

【必須】
■人材紹介の経験1年以上

【配属先情報】
■大阪オフィス

2人 ※求人理由……増員の為

不問

【大阪オフィス】
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目1-8 日研ビル710F

（備考）
●転勤……なし

正社員《試用期間》6ヶ月《試用期間の勤務条件》正社員と同じ　( 試用期間後に全国福利厚生共済会に加入 )

定めなし

■年収:350万円〜500万円

■昇給：年2回
■決算賞与：年1回(会社業績･各個人の実績による

通勤手当/残業手当

固定給制（年俸）　固定給制（半期年俸制）
時間外手当として固定金額を支給　( 月40時間分※超過分追加支給 )

雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

社員旅行

交通費:月3万円まで/全国福利厚生共済会/ノートPC･社用携帯支給/書籍購入費補助

労働時間：その他
（フレックスタイム制：標準労働時間8時間）

■時間外勤務あり　時間外勤務の目安・備考:月20～30時間程度
(備考)
■フレックスタイム制:有／コアタイム 10:00～15:00

完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/その他休暇

GW/ハネムーン休暇
■年間休日日数:125日