※1 2023年6月11日集計/n=219（236社中17件未決定） ※2 2023年4月25日集計/n=109
（154名中7名退社） ※3 2023年6月11日集計/n=226（236社中8社公開） ※4 2023年4月25日集計/n=140
RFCパートナーズが高い転職成功率と
年収アップを実現できる理由
RFCパートナーズは企業が本当に求める人材にマッチした潜在的候補者にアプローチし、スカウトします。
その移籍成功率は90％以上！※1企業からの採用相談リピート率も96％以上※2を実現しております。
- ※1 2023年6月11日集計/n=219（236社中17件未決定）
- ※2 2023年6月23日集計/n=227（236社中9社リピートなし）
転職活動において、本人で給与交渉したりポジション交渉をするということは、採用担当者の心証を害するのではないかという不安は必ずあります。
間に入る立場である私たちだからこそ、あなたの今の状況を詳しく伝えたうえで、初年度の年収やポジション、その後の働き方までを丁寧に交渉をしていきます。
だからこそ、本人が直接交渉するよりも高い角度で希望が実現できています。
企業の採用案件ごとに専属部隊を組み、1名のコンサルタントが県単位でエリアを担当しながら、企業と密接な関係構築を実現し、あなたの魅力を積極的に伝えていくことで転職成功に向けて取り組んでいきます。
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企業にあなたを紹介する際、企業側が本当に欲している人材のイメージにブレがないからこそ、高い転職成功率を実現しています。
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ご紹介した候補者が入社後も「入社1～6カ月毎の面談」や「1年後会いましょうパーティー」などの定期的なフォローアップを通じて、ご紹介した転職者および企業側の双方に対し、互いの価値をさらに高めるためにサポートしております。
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前述の通り、あなたの今の状況を詳しく伝えたうえで、丁寧に交渉をしていきます。その結果、本人が直接交渉するよりも高い角度で希望が実現できているため高い年収アップ率が実現できています。
- ※1 2023年6月11日集計/n=219（236社中17件未決定）
- ※2 2023年4月25日集計/n=109（154名中7名退社）
- ※3 2023年4月25日集計/n=140
経営者・役員から求人依頼をいただくため、一般では公開されていない求人を保有しております。
だからこそ、間違いのない橋渡しが実現できています。
※ 2023年6月11日集計/n=226（236社中8社公開）
業界特化のコンサルタントなので、専門性の高い建築業界における専門的な業務や用語を理解しています。
さらに、あなたの能力を正しく判断することに長けているので、ただの延長線上のキャリア提案だけではなく、
あなたの人生にフォーカスし、次の転職に価値を見い出すことを得意としています。
転職活動において、入社後のギャップはやはりどうしても起こり得ます。ですが、私たちはその可能性を可能な限り無くすことが出来ると考えています。
そのご提案の１つの例として、選考プロセスのなかに先輩社員との面談や座談会を必ず組み込むようにしています。
会社の上層部の声と現場の生の声、この２つが揃うことで会社の本当の姿を見極めやすくしていきます。
理想の転職が実現できた利用者の声
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家族にも伝わるほどのストレスから解放されました
前の会社では、色々とコンプライアンス的な問題が社内間で横行し、トップダウンの傾向が強く、離職率も高い職場でした。
ご紹介していただいた会社では、初年度は覚えることも多く、環境自体が変わりましたので多忙な1年でしたが、2年目に入り、要領を掴み、今は仕事とプライベート（家族）での時間が充実できております。前職では、家族にもストレスが伝わってしまいましたが、結果として現職に入り少し経ったら、第一子を授かることができました。
感謝しております。 -
なぜもっと早く転職しなかったのかと素直に感じました
地域密着型の前職に惹かれ、入社した前社ですが、組織運営というような状態とは程遠く、情報共有もされない仕事の押し付け合いが発生し、自分がやらなければならない状況でした。
転職をして、「なぜもっと早く転職しなかったんだろう」と率直に感じました。入社1ヶ月目で1棟の成約をいただき、つい先日も2棟も申し込みいただきました。覚えていかないといけないことは沢山ありますが、日々成長を実感できています。 -
自分の仕事内容を
すごく理解してもらえました初めてお会いした時は正直「どこの人材紹介会社も一緒だろ」と思ってました。ただ、転職を決意してから、RFCパートナーズ様以外の会社のコンサルタントともお話ししたのですが、全く自分のやっている営業のことをわかってもらえず、すぐに連絡をしてRFCさんに頼ることにしました。
面接にも同席していただき、転職先の社長もRFCさんの大ファンでした。三方良しとはこの事だなと転職活動を通じて感じました。 -
コンサルタントの方も先方と仲が良くリアルな情報が提供されました
コロナの影響で集客が非常に落ち込んでいた前職時代に、何も対策を打たない会社に嫌気がさしていた時に、丁度よくRFCさんから電話をいただき一度お会いすることに。
こんなご時世でも、成長して集客を捌ききれない会社があると聞かされ、恐る恐る話を聞いてみることに。自分が思い描いていた会社体制や、社員の声も社長が自ら聞きに行くという社風に惹かれ、転職を決意。初回から、社長の思いを聞けるようなご面接を組んでいただき、コンサルタントの方も先方の社員さんと仲良く、リアルな情報を提供してくれて、入社後のギャップも一切なくいまだに働けております。 -
一度は断ったのに困ったときには
助けてもらえました前職では離職率も多い中で店長職として従事しておりました。退職者も多い中で数値責任を負っていましたが、会社制度の改善や売り方を自身で模索して、部下への教育をしておりました。会社が業績悪化の為に店舗を縮小することをきっかけに、そろそろ自分の将来も考えないとなと思い、過去に一度お会いしたRFC様にご連絡をしました。
当時のコンサルタントも覚えてくれており、快くご対応してくださり、「無理に転職はしないでくださいね！納得がいく会社を最後まで見つけましょう」とお声をかけてくださり、良いご縁を頂きました。一度は断ったものの、困ったときは助けてくれる御社の担当の方には、感謝しかありません。 -
希望にマッチした会社が見つかるまで何社もご紹介いただきました
地元の中小企業にてリフォーム営業として従事していましたが、会社の将来性と、今の会社に自身がずっといていいのかと悩んでいた時期に、お声掛けいただきました。何社もご紹介していただいた中で、前々職の経験が生かせる現職に転職することを決意いたしました。
自身の要望である会社の安定性、充実した福利厚生にマッチした企業様を自身では探せてなかったですし、たくさんの選択肢の中から選ばせていただいたコンサルタントの方にも、感謝しております。
今の職場で
こんなお悩みありませんか？
RFCパートナーズならあなたの希望に合った会社が
ご案内できます！
昨年度の転職実績
会員登録からサービス利用まですべて無料!
ご利用の流れ
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コンサルタントとの面談
ご経歴、希望条件、今後のキャリアプランを含め、お話をお伺いいたします。
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具体的な企業紹介
具体的な企業の紹介を致します。その企業について、知りうる情報をお伝えします。客観的に、良い点、悪い点などを公正に説明させていただきます。
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企業へのご推薦
あなたの応募意思を確認した上で、企業に紹介状と書類を送付いたします。あなたの承諾を頂いた上で、企業へご推薦いたします。
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ご面談
企業の経営陣や社員の方と直接お話して頂く機会を設けさせて頂きます。ご納得いくまで、会食、面談などお話をする機会を作ります。
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ご内定～入社前後のフォロー
内定書、雇用条件などを確認して頂き、細かい部分まで一緒に条件を擦り合わせて参ります。また入社日のご調整や、入社前の書類や段取り等を調整させていただき、入社後も継続してフォロー致します。入社後も長いお付き合いができたらと思っております。
よくあるご質問
本当に無料なんですか？
求人企業様から、「紹介手数料」という報酬をいただいているため、無料となります。これを有料人材紹介業といい、免許申請が必要なのですが、当社は求職者から金銭をいただかないと免許申請しているため、免許違反となり事業継続できなくなります。
サービスを利用し始めたら
絶対転職しないといけませんか？
当社が大事にしているのは、定着率を90%以上維持することなので、無理に転職を進めることはありません。ミッションにある「お互いが必要とされる縁づくり」を心がけております。
紹介された求人には
必ず応募しなければいけませんか？
必ず応募する必要はございません。応募意思がない求人で進めると、逆に求人企業に迷惑がかかるケースがあるためです。複数社ご提案する中で、仮にその中に応募したい企業がなければ、その旨も担当者にお伝えください。
平日は仕事で忙しく面談の時間が
とれないのですが大丈夫でしょうか？
もちろん大丈夫です。夜遅い時間でも対応しておりますが、しっかりお話しできる休日でも大丈夫です。担当者はフレックス勤務なのでご都合に合わせて設定させていただきます。
登録情報はどこまで公開されますか？
ご登録いただいた個⼈の名前や連絡先は、当社のみに開⽰されます。求職者から求⼈に応募する許可をいただかない限り、求⼈企業には開⽰されません。
今の勤務先の企業に
バレないようにしたい
もちろん現職の企業に内密で進めることは可能です。スカウト機能がある求人登録サイトと違って、他社企業が直接ユーザーの情報を検索できないため、バレる可能性は限りなく低いかと思います。
自分の描く未来は自分で切り開くあなたの思い描く未来は
どんな未来ですか？
紹介先企業の1つである
コラボハウス株式会社の担当者から
特別に転職応援メッセージをいただきました
私たちは、ご縁があって入社した後、企業と候補者双方が、ご活躍いただけるような紹介、そして入社後も細やかなアフターフォローを信条に活動しております。
初めての面談では、候補者様の想いを汲み取り、求人提案ありきではなく、候補者様の人生にとって、想いが形になるような提案をいたします。
候補者様の大切な岐路を一緒に歩めるように、候補者の方との最高の良縁づくり、そしてより豊かで明るい未来の実現を約束します。
